Za uspešno regrutovanje ludskih resursa potrebna je dobra organizacija i konkretan plan kako bi se na adekvatan način ostvarili ciljevi organizacije. Regrutovanje ludskih resursa predstavlja proces privlačenja kandidata čije veštine i sposobnosti bi zadovoljile zahteve koja je kompanija postavila za određenu poziciju.
Proces upravljanja ljudskim resursima podrazumeva analizu posla, planiranje ljudskih resursa, regrutovanje, selekciju, trening i obrazovanje zaposlenih, motivisanje zaposlenih, zadravlje i bezbednost, upravljanje karijerom i otpuštanje zaposlenih.
Regrutovanje pljudskih resursa redstavlja opšti proces definisanja profila poslovanja i pozivanje kandidata. Takođe, podrazumeva sve aktivnosti koje na bilo koji način utiču na kvalifikacije ljudi koji se prijavljuju za slobodno mesto ali i na njihovo prihvatanje pozicije.
Glavna suština regrutovanja jeste da se pronađe što više potencijalnih kandidata koji zadovoljavaju uslove kako bi se odabrao najbolji kandidat.
AGENCIJA ZA REGRUTOVANJE LJUDSKIH RESURSA
Regrutovanje ljudskih resursa
Agencija za regrutovanje ljudskih resursa predstavlja važan faktor kada je regrutacija u pitanju. Zahvaljujući istraživanju tržišta i temeljnom poslovanju, naša kompanija Topp consultants se bavi direktnim regrutovanjem i selekcijom kandidata u cilju pronalaženja idealnog kandidata za vašu firmu.
Kada kažemo „direktna regrutacija“ mislimo na činjenicu da su uglavnom dobri kandidati uveliko zaposleni i ne traže posao, a određenim kompanijama trebaju upravo takvi ljudi. Zahvaljujući našem velikom iskustvu, u mogućnosti smo da formiranu najbolju ponudu koju je zaista teško odbiti.
Regrutovanje ljudskih resursa
Zahvaljujući našim idejama i upornošću, uspeli smo da zadovoljimo sve potrebe najvećih kompanija na našem tržištu. Sa obzirom da smo dobro upoznati sa potrebama i ciljavima klijenata, tačno znamo šta vam je neophodno za uspešno poslovanje.
Pored regrutovanje ljudskih resursa, naša kompanija nudi i kompletan trening i obuku zaposlenih i novozaposlenih. Sa obzirom da smo ponosni franšizeri prestižne amričke trening kuće Dale Carnegie za skoro ceo region, slobodno možemo reći da smo visoko motivisani i obučeni da prihvatimo sve izazove koji su pred nama. Aktivni smo u svim sferama poslovanja, zato budite sigurni da će vaši zaposleni dobiti detaljnu obuku i trening.
ZA KORAK ISPRED SVIH
Regrutovanje ljudskih resursa
Hemofarm, Jadran, Portonovi, PharmaS, Uniqa, MarloFarma, MaxMedica, Sberbank, Adidas, Forma Ideale, Goodwill, Office Shoes, Galenika, Gazprom, Hilton Direktna banka, Affidea samo su neki od zadovoljnih klijenata sa kojima i dan, danas sarađujemo.
Našim idejama i strateškim planovima poboljšali smo poslovanje mnogim kompanijama i obezbedili im visoko motivisane kandidate za određene pozicije. Naš cilj jeste da svaki kandidat savlada komunikaciju i međuljudske odnose, da poseduje prezentacione i prodajne veštine, kao i da bude visoko motivisan i spreman za svaki izazov.
Odaberite najbolje za vašu kompaniju i dozvolite nam da vam pokažemo visoku profesionalnost i uspeh u regrutovanju ljudskih resursa. Pronaći ćemo najbolje kandidate za vas koji će ispuniti vaša očekivanja i koji će svojim znanjem i željom za napredovanjem pospešiti vaše poslovanje i uspeh.
Ono čime se možemo takođe pohvaliti, jeste pronalazimo kandidate na najbrži način, kao i da to radimo na veoma detaljan način.
Za kvalitetan odabir i uspeh – Topp Consultants.
